La Ville d’Angoulême recrute au sein de la Direction des Espaces Publics Service Environnement

Un·e Agent·e de Propreté des Espaces Publics

(Poste non permanent : CDD 1 an) (H/F)

Sous l’autorité du Directeur des Espaces Publics et sous la responsabilité du Chef du Service Environnement, vous assurerez les missions suivantes :

Missions

Nettoyage des voies publiques sur les secteurs de proximité, enlèvement des herbes :

  • Maintenir et améliorer la propreté dans la veille au sein d’une équipe, en participant à toutes les actions nécessaires au maintien de la propreté dans la ville et au respect de la gestion différenciée appliquée en ville
  • Balayage et ramassage des déchets, soufflage et ramassage des feuilles, mise au caniveau pour balayage mécanique
  • Utiliser les matériels de désherbage alternatif pour désherber : serfouette, débroussailleuse, réciprocateur, désherbeur thermique et ramassage ou mise en tas

Contact avec les administrés, le public et associations, la hiérarchie, les collègues :

  • Communiquer, dialoguer, informer, expliquer, valoriser les actions du service, représenter le Service Public
  • Remplir les indicateurs d’activité (production, qualité,…)
  • Travailler en équipe, participer aux préparations des plannings de travail de son secteurs
  • Constater ou recueillir les demandes des riverains suite aux dégradations de l’espace public

Travaux spécifiques :

  • Participer à tous travaux nécessaires à l’entretien de l’espace public, en renfort de ses collègues et selon nécessité
  • Entretien de son matériel et de son véhicule.
  • Signaler les dysfonctionnements du matériel et véhicules
  • Vérifier l’état du mobilier urbain, signaler les anomalies
  • Reconnaître le type de déchets, les orienter sur les filières adaptées

Application des règles de sécurité, d’hygiène et règlement intérieur :

  • Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène et le règlement intérieur
  • Remplir le carnet de bord lors de l’utilisation d’un véhicules
  • Veiller à la propreté des locaux et armoires mises à disposition ainsi que les véhicules de service

Profil recherché et compétences attendues :

  • Permis B obligatoire
  • CACES 1 souhaité
  • Connaître le code de la route , le règlement de la déchetterie et les règles d’hygiène et de sécurité en matière de travail sur l’espace public
  • Capacité d’organisation en fonction des besoins
  • Etre à l’écoute des usagers, dialoguer, les informer et les orienter
  • Faire preuve d’autonomie, de discrétion, de méthode et de rigueur

Contraintes particulières :

  • Port d’EPI
  • Travail en extérieur à tous les temps
  • Port de charge, marche importante

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26/01/1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Il est a rappeler toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Merci d’adresser votre dossier de candidature composé de votre lettre de motivation, votre CV à M. le Maire de la Ville d’Angoulême Direction des Ressources Humaines – 1 place de l’Hôtel de Ville, 16000 Angoulême

Date limite dépôt des candidatures : 5 Avril 2019

drh-recrutement@mairie-angouleme.fr

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